Чек-листы на производстве: для чего они нужны, как их создавать и автоматизировать?
Чек-лист представляет собой удобный инструмент контроля сложных рабочих процессов. В настоящее время многие производственные предприятия ведут свою деятельность в режиме многозадачности. Это усложняет процесс контроля над своевременным и качественным выполнением всех операций, а также соблюдением норм и правил безопасности. Однако, используя чек-листы, руководители подразделений могут оптимизировать этот процесс. Правильное применение чек-листов позволяет экономить время сотрудников и повышать эффективность их работы. В данной статье мы расскажем, как сделать чек-лист, как правильно его использовать и какие существуют способы автоматизации контроля.
Что такое чек-лист и зачем он нужен на предприятии? В наше время этот термин уже стал общеизвестным, но не все знают, какие преимущества он может дать в работе. В этой статье мы разберемся, что представляет собой чек-лист и какие задачи он помогает решить.
Чек-лист – это контрольный список, который включает перечень пунктов, которые необходимо выполнить в заданной последовательности для получения определенного результата. В основе этой системы лежит идея последовательности – каждый этап состоит из определенных действий, которые нужно выполнять в определенном порядке, чтобы добиться желаемого эффекта. Чек-листы используются не только в производственной сфере, но и в повседневной жизни, например, для составления списка покупок.
На производстве чек-листы оказывают значительную помощь. Производственная сфера – это область, где каждая мелочь влияет на конечный результат. Даже незначительные нарушения технологии могут привести к браку, а несоблюдение техники безопасности может стоить кому-то здоровья или жизни. В таких условиях необходима постоянная и полная сосредоточенность, но держать все задачи в голове невозможно, особенно когда их много и они одновременны.
Чек-листы приходят на помощь в таких ситуациях. Они позволяют не упустить ни одной важной мелочи, повысить качество выполнения работ, избегать повторяющихся ошибок, улучшать дисциплину на предприятии, быстро внедрять любые нововведения, экономить рабочее время и освободить ресурсы для решения важных задач.
Преимущества использования чек-листов очевидны. Сотрудники работают по списку, что позволяет им не забывать и не запутываться даже в самых сложных процессах. Чек-листы определяют четкие критерии оптимального результата по каждому пункту, что позволяет повысить качество выполнения работ. Постоянное использование чек-листов позволяет руководителям видеть часто допускаемые ошибки и исключить их в будущем. Экономия времени и ресурсов – один из основных плюсов чек-листов. Система контрольных списков освобождает руководителей от постоянного контроля и планирования, что позволяет им сосредоточить внимание на более важных задачах.
Чек-листы на производстве могут использоваться в качестве плана действий или документа для проверки и отчета. Таким образом, они помогают организовать работу и контролировать ее выполнение. Сфера применения чек-листов на производстве очень широка – их можно использовать во всех процессах, которые можно упорядочить и стандартизировать.
Использование чек-листов довольно просто. Руководитель назначает исполнителя, передает ему список задач и проверяет готовность в установленные сроки. Если есть замечания, чек-лист возвращается на доработку. Если все выполнено правильно, руководитель подтверждает результаты в системе учета.
Таким образом, использование чек-листов на производстве имеет множество преимуществ, в том числе экономию времени и ресурсов, повышение качества работ и улучшение дисциплины на предприятии. Система контрольного списка может быть использована во всех процессах, которые можно упорядочить и стандартизировать – и поможет достичь желаемых результатов.
Как разработать чек-лист
Чек-листы обычно создают и составляют руководители подразделений и должностные лица, ответственные за те или иные рабочие процессы на производстве. Они же контролируют выполнение пунктов списка.
Но чтобы чек-лист был действительно эффективным, при его разработке и внедрении необходимо следовать определенным правилам. На практике руководители нередко допускают ошибки, из-за которых чек-листы могут создавать дополнительные проблемы вместо того, чтобы решать их.
Итак, как правильно написать чек-лист? Он составляется по следующему алгоритму:
- Разделение задачи на этапы. Это будет своеобразный каркас списка, который представляет собой разделы. Например, чек-лист по охране труда и технике безопасности можно представить в виде разделов «Обучение персонала», «Хранение материалов», «Рабочий процесс», «Пожарная безопасность», «Электробезопасность» и т.д.
- Детализация каждого этапа, разделение его на отдельные операции. Например, в пункте «Электробезопасность» могут быть следующие подпункты: «Все электроприборы заземлены», «Электрооборудование регулярно проверяется», «К работе с электроинструментом допущен только персонал с соответствующей группой электробезопасности», «Сотрудники снабжены электрозащитными средствами» и другие.
- Продумывание возможных ошибок, которые могут возникнуть на любом из этапов, и соответствующих напоминаний/предупреждений в списке.
- Протестирование получившейся пробной версии чек-листа.
- При необходимости внесение исправлений и дополнений.
Вот несколько полезных советов, которые помогут избежать ошибок при составлении чек-листа:
- Старайтесь не создавать слишком длинных списков. Лучше всего ограничиться 6-8 пунктами, а если задача слишком объемная, разбить ее на несколько этапов и для каждого создать отдельный чек-лист.
- К объемным спискам следует применять принцип группировки, объединять задачи в разделы, использовать подзаголовки.
- Каждый пункт должен соответствовать только одному действию. Не старайтесь исполнить сразу множество пунктов, так как это затруднит концентрацию.
- Располагайте пункты в соответствии с логикой рабочего процесса.
- Используйте четкие и простые формулировки. Формулируйте задачи кратко, без лишних подробностей, которые могут отвлекать от главного.
- Если возможно, применяйте один тип чек-листов для всех процессов на предприятии. Единый стиль оформления и общая система оценки результатов упрощают ведение отчетности и аналитику.
- Оставляйте место для правок. Чек-лист должен иметь гибкую структуру.
Самый простой чек-лист выглядит как перечень пунктов с возможностью отметки о результате напротив каждого из них. При необходимости в контрольный список включают дополнительные колонки (чекбоксы), например дедлайн, время выполнения задачи сотрудником.
Чек-листы могут создаваться на разных носителях. Простейший вариант — на бумаге. Для контроля рабочих процессов на производственном предприятии он совершенно не годится. Поэтому в бизнесе и на производстве применяются в основном электронные чек-листы, которые удобно копировать, редактировать, отправлять другим сотрудникам.
Существуют разные способы создания электронных чек-листов. Например, в программе Excel можно составить чек-лист, но это сложно и утомительно. Лучше всего использовать специальные приложения - конструкторы чек-листов, которые позволяют автоматизировать процесс его создания и использования, делая его максимально простым и удобным. Так, можно с легкостью ставить задачи, назначать исполнителей, следить за ходом работы в режиме реального времени, отправлять напоминания, прикреплять фото и видео. Отчеты о результатах формируются мгновенно.
Чек-листы применяются на производстве повсеместно: руководители многих предприятий и подразделений уже успели оценить преимущества этого инструмента контроля.
Фото: freepik.com