Педагогам Константиновского района и Ростовской области предлагают стать участниками программы «Земский учитель»
Константиновский район. ДОНСКИЕ ОГНИ. В донском регионе стартовал дополнительный конкурсный отбор по программе «Земский учитель», который продлится до 17 августа текущего года.
Константиновский район. ДОНСКИЕ ОГНИ. В донском регионе стартовал дополнительный конкурсный отбор по программе «Земский учитель», который продлится до 17 августа текущего года.
Напомним, что в соответствии с Посланием Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации от 20 февраля 2019 года, а также в целях реализации государственной программы Ростовской области «Развитие образования», предусматривающей проведение мероприятий, направленных на решение кадровых вопросов в общеобразовательных организациях, расположенных в сельских территориях Ростовской области, и испытывающих дефицит кадрового обеспечения образовательной деятельности, в Ростовской области с 2020 года осуществляются единовременные компенсационные выплаты в размере 1 миллиона рублей учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек.
Как сказал первый заместитель губернатора Ростовской области И.А. Гуськов, программа «Земский учитель» сокращает количество вакантных мест по востребованным специальностям в образовательных организациях, расположенных в сельской местности, имеющих проблемы кадрового обеспечения образовательной деятельности, а также создает дополнительный стимул для привлечения специалистов в систему образования.
– Деньги на реализацию программы выделяются из федерального и регионального бюджетов, – отметил он.
Условиями предоставления единовременной компенсационной выплаты учителю являются:
-возраст учителя до 55 лет включительно на дату подачи документов;
– наличие среднего профессионального или высшего образования и отвечающего квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам;
-трудоустройство в общеобразовательную организацию на вакантную должность учителя, включенную в перечень вакантных должностей, с объемом учебной нагрузки не менее чем 18-ти часов в неделю за ставку заработной платы;
-принятие учителем обязательства отработать в течение пяти лет по основному месту работы при условии учебной нагрузки не менее 18-часовой в неделю за ставку заработной платы в соответствии с трудовым договором.
Все подробности можно узнать здесь.
Последние новости
Делегация Донского государственного технического университета посетила Китай
Российские ученые работают над новыми синбиотическими препаратами для улучшения здоровья рыбы.
Прививка от гриппа: защита от сезонных заболеваний
Как вакцинация может защитить вас и ваших близких от гриппа
Конференция профсоюза в Песчанокопском районе: итоги и выборы
Подведены итоги пятилетней работы профсоюзной организации и избраны новые руководители.
Преобразователь частоты
Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией